Les 530 collaborateurs de Cerfrance Finistère - membre du 1er réseau national associatif d'expertise comptable - regroupés dans nos 21 agences, accompagnent dans le Finistère 11 500 entreprises agricoles, artisanales, commerciales et de services dans leur gestion et leur développement.

Nous recherchons :

Chargé de formation (H/F) - Quimper 

Missions :

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui favorise l'autonomie, la proximité et le développement des compétences ? 

Rejoignez le Cerfrance Finistère.

Vous partagez une aventure professionnelle et humaine, bénéficiez de conditions privilégiées (flexibilité des horaires, télétravail, tickets restaurant, 13e mois, 22.5 jours de RTT…) et vous vous ouvrirez à une carrière riche en perspective d'évolution, de promotion interne et de formation.

Nous recherchons : un Chargé(e) de formation pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines.

Vos missions principales :
- Élaborer et réaliser le plan de formation en accord avec les besoins de l'entreprise.
- Travailler avec les différents services de l’entreprise pour identifier les besoins en formation et proposer des solutions adéquates.
- Piloter la mise en œuvre des actions de formation.
- Concevoir et développer des programmes de formation innovants et adaptés.
- Assurer l'ingénierie de formation, incluant l'analyse des besoins, la conception pédagogique et l'évaluation des actions.
- Assurer une veille juridique et pédagogique des actions de formation

Profil recherché :

- Expérience avérée dans la gestion de projets de formation et l'ingénierie de formation.
- Bonnes aptitudes relationnelles et capacité à travailler en équipe.
- Maîtrise des méthodologies de formation (e-learning, présentiel, formations mixtes …)
- Créativité et innovation dans la conception des programmes de formation.

Si vous êtes passionné par le développement des compétences et souhaitez contribuer à la croissance de notre entreprise, nous serions ravis de vous rencontrer.

Poste :

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Lieu de travail : QUIMPER
Formation : De formation Ressources Humaines (bac +4/5) avec une spécialisation en conception de dispositifs de formation, vous avez une expérience significative dans la gestion de la formation et du développement des compétences.
Salaire maxi : 40 000 EUR
Salaire mini : 28 000 EUR

Si vous correspondez à ces critères et que le poste vous intéresse, envoyez-nous votre CV, nous ne manquerons pas de vous contacter.